Prof. Dr. Bernd Okun

Führung 2.0 – Profitabel – verlässlich – multiplizierend

Prof. Dr. phil. habil. Bernd Okun, Trainer, Referent und Unternehmer aus Leidenschaft promovierte mit dem Schwerpunkt Überzeugungstheorie. Auf seinem Karriereweg begleitete er namhafte nationale und internationale Unternehmen. Prof. Dr. Bernd Okun ist ein Experte, wenn es um Führung und Kommunikation in Veränderungen geht. Er versteht es, zu motivieren und Gewohntem eine neue Bedeutung zu geben. Seine Trainings, Seminare und Vorträge sind mitreißend, unterhaltsam, anregend und mit Tiefgang. Seine Anleitungen zu Veränderungsprozessen sind gelebtes Erfolgswissen und motivieren zur sofortigen Umsetzung.

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Themen

High Performance Communication – Wie Sie überzeugend und effizient führen

  • Wie Sie mit dem Just-in-Time-Modell effizient kommunizieren und profitabel führen
  • Wie Sie gezielt Bestleistung abrufen und Ihre Ergebnisse steigern
  • Wie Sie mit verlässlicher Aufgabenübertragung und Ergebnisverein-barung Widerstände überwinden und fortwährenden Unternehmens-erfolg sichern


High Performance Change – Führen in Veränderungsprozessen

  • Wie Sie komplexe Veränderungen erfolgreich führen, Fallstricke vermeiden und an den richtigen Stellschrauben drehen
  • Wie Sie Klarheit über Ihre praktizierte Führungsstrategie erhalten und sie optimieren
  • Wie Sie Ihr Unternehmen auf jeden Veränderungsprozess einstellen – zügig, kreativ und verlässlich


High Performance Leadership – Führungskraft als Coach

  • Wie Sie mit Führung 2.0 alte Zöpfe abschneiden und mit neuer Kraft durchstarten
  • Wie Sie gute Entscheidungen schnell treffen und deren Konsequenzen souverän meistern
  • Wie Sie mit selbstreflexiver Führung Mitarbeiter coachen und zur Entfaltung ihrer Potenziale befähigen

Honorare

Impulsvortrag = Honorargruppe F

Tagessatz = Honorargruppe F

Um Ihre Veranstaltungskalkulation zu erleichtern, haben wir alle Redner in Honorargruppen eingeteilt. Gerne können wir Ihnen ein Angebot mit dem genauen Honorar übersenden oder telefonisch mitteilen.

Honorar-Kategorien:

bis      3.000 EUR  Honorargruppe F
bis      5.000 EUR  Honorargruppe E
bis      7.000 EUR  Honorargruppe D
bis    10.000 EUR  Honorargruppe C
bis    12.000 EUR  Honorargruppe B
über  12.000 EUR  Honorargruppe A



Sprachen

Referenzen

„Es war alles sehr dicht, kurzweilig und logisch, jedes hat das andere ergänzt. Schwer fassbares wurde in klare Begriffe, Bilder und Regeln gebracht, unglaublich strukturiert. Danke für die hervorragenden Werkzeuge. Sie machen mein Tun erklärbar und steigern meine Wirkung sofort. Das Realfalltraining ist erstklassig, stets nachvollziehbar, von jedem Fall habe ich sehr profitiert. Herzlichen Dank“ Rolf Sahner, Vertriebsdirektor, Sparkasse Leipzig

„Die zwei Tage haben meine Erwartung übertroffen. Der Trainer erklärte komplizierte Zusammenhänge sehr klar, ich konnte gut folgen und ständig meine eigene Arbeit damit abgleichen. Ein sehr anregendes Training, in der Kombination mit Fallsupervision sehr intensiv, mitreißend und so noch nicht erlebt.“ Claudia Frank, BASF Services Europe GmbH Berlin 24

„Als Führungskraft bin ich sehr trainingserfahren und kann deren Qualität und Nutzen vergleichen. Von den vielen Trainings und Seminaren zum Thema Kommunikation, die ich besucht habe, sind die DE VACTO-Trainings die mit Abstand besten. Ich kenne kein anderes Trainingsformat, in dem so intensiv und praxisnah an selbst eingebrachten Fällen der Teilnehmer gearbeitet wird. Die dabei gefundenen Lösungen halten jeder Praxis stand, weil sie auf einem starken theoretischen Fundament ruhen.“ Dr. Axel Schulz, Prokurist/ Regionalleiter Technik, Vodafone D2 GmbH

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